员工培训系统开发_如何选择远程培训平台?

　　在学习型社会的发展趋势下，各大企业也意识到人才是企业的未来，学习型组织将是未来成功企业的模式，成为成功企业不可或缺的一部分。因此，对于企业来说，通过远程培训平台定制企业培训解决方案，让全体员工不断学习突破，适应当今快速发展变化的竞争环境。

　　一、如何选择远程培训平台?

　　1、功能

　　在选择远程培训平台统时，首先要注意的是功能，必须满足自己的实际需求。目前市场上有很多在线学习产品，但功能的重点会有所不同。对于企业培训，必须具有强大的培训管理功能，以满足需求。

　　(1)在线学习功能：支持pc、手机、ipad、微信学习;

　　(2)学生管理功能：用户添加学生基本信息管理，支持添加、删除、修改;

　　(3)课件资源管理功能：用于课件上传，实现自定义分类归档;

　　(4)网上考试功能：实现考试与学习的结合，用户可以在课程中插入试卷练习，也可以安排课后作业，具有自动批卷统计分数功能;

　　(5)题库管理功能：用于试题管理，实现题库抽题组卷，微信刷题练习;

　　(6)数据统计分析功能：通过“大数据监控系统”实现在线监控学生的学习行为，跟踪学生的学习行为、分析和评价学生的学习行为，更有效地设计在线教学活动;

　　(7)学习进度查询功能：根据小组或个别学生查看学习进度，深入挖掘和分析学习情况，促进学生学习，展示培训价值;

　　2、口碑

　　一般来说，信誉良好的远程培训平台会受到许多企业的信任，许多企业也会使用它。换句话说，如果一个培训系统有许多行业基准企业的案例，这表明它是可信的，至少可以保证下限。

　　3、服务

　　远程培训平台不是一次性交易，在使用过程中很难遇到这样或那样的问题。因此，必须考虑培训系统服务提供商是否有强大的技术团队和售后团队，以及是否能及时回答系统的功能和客户的问题。

　　4、安全性

　　毫无疑问，远程培训平台的安全性非常重要，这就要求培训系统在有效保证数据安全的同时，不会对操作和维护造成压力，所以一定要慎重选择。

　　二、为何选择科汛网校搭建远程培训平台?

　　(1)新员工培训：加快人才供给，适应快速发展，建设快速发展，、高效、复用新员工生产线;

　　(2)轻量化学习社区：建设学习型社区、构建学习型组织，让全体员工尽情分享、互动、交流;

　　(3)在线考试：打通“教学实践评价”闭环，注重培训质量、提高培训效果;

　　(4)数据分析：全面埋点、多维分析，提供丰富、完整的系统数据分析;

　　(5)移动学习：跨终端响应、碎片化学习，让全体员工以最快的速度学习、实现移动学习的最有效途径。