随着时代的发展,线下教育机构收到巨大的冲击,教育行业线上活动越来越多,教育市场、招生行业也一定会迎来线上营销形式。但是很多中小型线下培训机构缺乏线上教育的经验,虽然很多线下班转为线上教学,但学员学习效果、学习效率并不理想,收入也是寥寥无几。那么培训机构究竟该如何成功转型呢?
线下教学转型线上,不光只是教学方式的转变,它需要调整的内容有很多,所以要注意下面几个关键点:
1、课程形式
虽然线下课程内容大体上与线上相似,但教学平台、教学距离等不同,课程整个的呈现方式是需要转变的。线上课程是互联网产品,教学侧重短时间内对知识点的讲解,而线下的课程直接面对面授课,更加注重的是老师讲故事的能力。因此,我们需要对课程进行一个产品的研发,从课程设计、剪辑、包装等,都需要经过严格的处理,在实践中不断摸索出一套自己的方法。比如课程组织形式、课程时长、互动设计、课程售价等等。
2、教学方式
从线下的白板面对面教学到线上的直播视频、PPT教学,刚开始会有很多讲师不适应。线上教学语言要比面对面授课更精准,分析思路、讲解过程都要抓住重点,才能激发学生的学习热情,吸引其的注意力。整个准备过程中要仔细斟酌、反复演练才能获得相对理想的效果。这就需要借助综合性的教学平台,能提供课前、课中和课后整个学习过程的管理功能,包括课前预习、随堂测试、考试、答疑等,帮助老师更好地了解学生,有针对性地进行教学辅导。
3、教学平台
刚转型做线上的线下培训机构往往只重视线上平台的技术支持,常常忽略为用户提供服务这个关键点。容易让客户体验感差,从而对培训机构产生不好的印象,转而选择其他更成熟、服务更好的在线教育平台,就会导致用户的流失。所以在前期要选择好企业的线上教学平台。
4、线上运营
传统教育机构主要做的是线下运营,对于线上运营了解不多,缺少运营人才及经验,这无疑会导致机构转型滞后,周期更长。机构转型也要考虑到这个问题,即要提前了解一些互联网的招生渠道与玩法。小鹅通在面向教育行业领域,针对大量中小型教育培训机构专门开发的在线教育系统,提供集品牌营销、商业变现、用户运营于一体的数字化工具,帮助企业实现线上转型运营需求,并且在不断完善线上教育培训类的功能,可以为为教育培训机构提供技术服务。
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